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設計創(chuàng)意崗位職責
在日新月異的現(xiàn)代社會中，崗位職責起到的作用越來越大，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編為大家整理的設計創(chuàng)意崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
設計創(chuàng)意崗位職責1
1、5年以上創(chuàng)意設計經(jīng)理，針對公司品牌及公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責企業(yè)形象、品牌定位、市場定位的工作，海外留學者優(yōu)先考慮
2、配合公司年度經(jīng)營計劃，擬訂年度市場推廣方案，促進銷售并提高公司知名度
3、負責公司品牌整體創(chuàng)意構思以及品宣策略，完善品牌整體視覺風格和規(guī)范，統(tǒng)籌公司各類企宣品的設計、制作及有效使用
3、針對已制定并審批通過的市場活動進行落地跟蹤執(zhí)行以及后期的'分析和匯報；
4、拓展建立媒體關系，有效完成公司各類品牌活動的計劃和有效實施；
5、營銷工具的制作，如產(chǎn)品數(shù)據(jù)表、產(chǎn)品手冊、網(wǎng)站、flash演示、媒體專題以及展會演示等
設計創(chuàng)意崗位職責2
職責：
1、根據(jù)客戶項目的品牌定位與客戶需求，進行移動端小視頻、H5、動圖等創(chuàng)意設計；
2、與策劃實時溝通，正確把握各個出品的設計方向，并獨立完成設計工作；
3、根據(jù)實際需求，完成公司對內(nèi)對外的各類宣傳品設計；
4、積極配合策劃，按客戶需求修改稿件，確保設計出品的交付質(zhì)量；
要求：
1、大專及以上學歷，科班出身；真實年齡不限，心理年齡30以下；性別不限；
2、PS/AI玩的溜，有FL、Pr或AE基礎，對H5制作有所了解，會手繪更佳；
3、有不平庸的'審美，懂得賦予畫面情緒，追求極致完美；
4、責任心強，且具備良好的團隊協(xié)作意識；
5、認同“學習力是核心競爭力”，永不滿足，永不止步。
設計創(chuàng)意崗位職責3
1、認真貫徹執(zhí)行公司的各項管理規(guī)章辦法，逐級建立健全設計部各項管理規(guī)章辦法；
2、掌握國家有關建筑工程設計法律法規(guī)、設計規(guī)范標準、施工工藝規(guī)程、工程強制性條文等工程設計、施工方面政策文件，確保工程設計不出現(xiàn)違反國家相關政策法規(guī)情況出現(xiàn)；
3、開展工程方案設計過程中與公司業(yè)務部、工程部等相關專業(yè)部門緊密結合，方案設計在考慮設計效果的同時，要對甲方要求、工程進度、投資情況進行通盤考慮，確保方案設計優(yōu)化務實；
4、根據(jù)國家有關建筑工程設計法律法規(guī)、設計規(guī)范標準、施工工藝規(guī)程、招標文件、客戶要求、現(xiàn)場實際情況組織開展工程施工圖設計及施工圖深化設計、組織設計師對工程施工進行設計交底；
5、設計方案及圖紙會審過程中，要把握好裝飾專業(yè)與土建專業(yè)及其他相關設備專業(yè)之間的`專業(yè)結合問題，以公司的經(jīng)濟利益為重點，堅持原則，通過會審展示公司在裝飾設計上的優(yōu)勢及設計理念，樹立公司形象，同時積極配合相關專業(yè)開展好專業(yè)設計工作；
6、深入施工現(xiàn)場檢查修正施工圖紙中存在的設計問題及工程施工中的出現(xiàn)的有關設計問題，組織處理施工中有關設計方面的問題，組織辦理相關的設計變更洽商手續(xù)；
7、深入施工現(xiàn)場，檢查現(xiàn)場對設計圖紙深入理解程度、按圖施工開展情況，對現(xiàn)場施工隊伍進行設計指導；
8、組織工程完工后的現(xiàn)場實際工程量測繪，參加工程竣工驗收，組織繪制工程竣工圖，辦理竣工圖紙簽認手續(xù)，做好圖紙歸檔保密工作；
9、樹立公司利益第一的宗旨，維護公司的形象與聲譽，潔身自律，杜絕一切違法行為的發(fā)生；
10、對公司企業(yè)文化有深入的理解并積極運用；
設計創(chuàng)意崗位職責4
職責：
1、根據(jù)要求完成客戶信息流廣告創(chuàng)意和素材的設計工作；
2、偶爾需要配合客戶活動參與相關落地頁設計；
3、持續(xù)優(yōu)化迭代客戶投放的廣告素材物料，更好地服務客戶；
4、協(xié)助媒介部制作短視頻相關圖片等。
任職資格：
1、設計類相關專業(yè)，天賦異稟的`自學成才者也可，具有大規(guī)模投放信息流的甲方、信息流媒體、信息流廣告服務商設計經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、熟悉至少一兩家一線信息流媒體的素材尺度、套路和用戶偏好，比如廣點通、今日頭條、百度、新浪等，不過不熟悉也沒關系，只有你感興趣，我們都歡迎；
3、具備一定的設計審美，包括但不限于色彩搭配、字體設計、布局等；
4、對自己的作品有理想、有抱負，熱衷于分析和總結，持續(xù)優(yōu)化制作的素材；
設計創(chuàng)意崗位職責5
職責：
1、平面創(chuàng)意：能夠有理念有主旨的進行平面畫面創(chuàng)意，有創(chuàng)意有美感；
2、插畫繪制：有一定的繪畫功底，能夠繪制不同風格的插畫；
3、腦洞大創(chuàng)意強，熟悉目前新媒體環(huán)境下的'創(chuàng)意設計；
4、熟練操作AI、PS等設計軟件以及插畫軟件；
5、具備良好的團隊合作精神，有責任心，進取心。
任職要求：
1、大學本科及以上學歷；
2、美術系、視覺系、傳播系及相關專業(yè)，有插畫經(jīng)驗的創(chuàng)意設計師優(yōu)先；
3、美學基礎扎實，具備領先的創(chuàng)意設計理念，團隊協(xié)作能力強；
4、有海外留學經(jīng)驗者優(yōu)先。
設計創(chuàng)意崗位職責6
崗位描述：
1、深入理解公司品牌調(diào)性，全面負責公司各大品牌相關創(chuàng)意設計；
2、負責品牌有關視覺上的呈現(xiàn)、主視覺設計、廣告形式設計等創(chuàng)意把控；
3、負責創(chuàng)意團隊及項目流程和質(zhì)量的管理工作，深化概念設計；
4、充分調(diào)動團隊創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率，將創(chuàng)意通過視覺等手段延展為具體的`設計方案落地；
5、負責下屬設計團隊工作規(guī)劃、人員培訓、及團隊管理工作。
職位要求：
1、統(tǒng)招全日制本科及以上學歷，美術類相關專業(yè)；
2、5年以上創(chuàng)意設計相關工作經(jīng)驗，global 4A廣告公司背景；
3、2年以上團隊管理經(jīng)驗，規(guī)模在5人以上尤佳；
4、熟練掌握相關設計軟件，具有獨特的設計創(chuàng)意及深厚的藝術修養(yǎng)；
5、具有4A公司主流創(chuàng)意思維并充分了解高凈值用戶心理偏好；
6、有奢侈品、高端品牌等創(chuàng)意設計經(jīng)驗者優(yōu)先。
加分項：
1、八大美院背景出身
2、曾榮獲創(chuàng)意設計類大賽獎項者優(yōu)先考慮
設計創(chuàng)意崗位職責7
職責：
1、根據(jù)公司和品牌的整體發(fā)展戰(zhàn)略，進行品牌視覺落地；
2、把控公司品牌的定位、形象、風格；
3、制定品牌的設計方案，包括標志設計、設計制訂VI手冊、包裝設計等執(zhí)行工作；
4、參與品牌傳播活動以及視覺項目的創(chuàng)意策劃，依據(jù)創(chuàng)意概念，進行具體的設計構想和表達；
5、負責設計團隊的項整體風格把控，項目進度，工作效率及團隊日常工作協(xié)調(diào)；
6、線上廣告、線下活動、digital傳播、大型平面廣告物流等設計制作；
7、對物料制作公司的品質(zhì)進行監(jiān)督檢查，落實物料報價及供應商管控
崗位要求
1、大專及以上學歷，美術、設計相關專業(yè)，5年以上品牌設計從業(yè)經(jīng)驗，有較強的'美術功底、設計和審美能力，能熟練使用CorelDRAW、Photoshop、Illustrator等設計軟件；
2、具備知名企業(yè)或品牌服務經(jīng)歷，并有成功案例作品；
3、具備深度的設計判斷和見解，能充分理解與表達營銷原點，并轉化為商業(yè)設計概念；
4、創(chuàng)作風格開放，創(chuàng)新意識強，綜合設計能力強，有線上線下的各類設計創(chuàng)意能力；
5、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊領導能力，能清晰、高效地為設計團隊把握整體創(chuàng)意方向，完成團隊工作計劃。
設計創(chuàng)意崗位職責8
職責
1、全面了解客戶的品牌文化、理念、特性等傳播訴求，掌握客戶推廣產(chǎn)品的定位、目標、受眾群等各產(chǎn)品要素，精準定向；
2、協(xié)助項目進行各類宣傳推廣廣告及資料的設計工作，針對客戶提出的要求，配合美術指導、AE完成常規(guī)物料的平面設計和創(chuàng)意；
3、參與企業(yè)文創(chuàng)產(chǎn)品的研發(fā)，提供產(chǎn)品形態(tài)、包裝創(chuàng)新等方面的'創(chuàng)意；
4、負責內(nèi)部企業(yè)文化等相關設計工作；
5、合理安排工作時間，保證高效率完成設計工作；
6、定期對個人創(chuàng)新設計能力進行提升。
任職資格
1、視覺傳達、藝術設計、廣告學等相關專業(yè)，大學專科及以上學歷；
2、應屆或有一年以上相關工作經(jīng)驗；
3、熟練掌握PS、AI等基礎設計軟件；
4、熱愛本職工作，工作細心、責任心強；
5、具有較強的理解、領悟能力、工作協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)造力；
設計創(chuàng)意崗位職責9
工作職責
1、牽頭建立、完善集團cis標準體系，并負責cis體系下各類mi、vi、ei、si等子系統(tǒng)的內(nèi)容完善、更新；
2、根據(jù)集團cis體系標準，出臺各類管理制度，定期對集團內(nèi)部各事業(yè)部、子公司、基地進行檢查，確保集團cis標準的統(tǒng)一性；
3、指導事業(yè)部、子公司業(yè)務發(fā)展中形象傳播中的.相關工作；
4、策劃、設計集團品牌宣傳相關主視覺形象宣傳片、畫面等，并宣貫至內(nèi)部各事業(yè)部、子公司、各傳播平臺和出口，確保年度傳播主視覺形象的統(tǒng)一性。
任職資格
1、五年以上同崗位工作經(jīng)驗，熟悉品牌運營工作，尤其了解品牌創(chuàng)意設計工作；
2、有設計軟件：photoshop、coreldraw、iiiustator等培訓經(jīng)歷；
3、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力；較好的計劃、管理能力；專業(yè)的創(chuàng)意設計能力；熟練的計算機應用能力；
4、思維活躍、學習能力強、工作積極主動、敬業(yè)。
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