舞蹈培訓中心教學管理制度

1.教師進入課堂儀表整潔，頭發(fā)結(jié)扎，需穿練功服和練功鞋，注意學生安全。

2.老師應提前20分鐘到達教室，做好課前準備，在教學過程中不要做與教學無關(guān)的事，不擅離教室，不會客，不打電話，保證上課時間并認真記錄學生的出勤情況。

3.教師應課前備好課，堅決杜絕上課的隨意性。

4.教師授課必須教學目的清楚，教學難度與密度安排合理，符合循序漸進的學習原則。能很好的完成階段性教學任務，達到專業(yè)培訓的目的，使學生一課一得，課課有得。

5.教師必須注意學生的全面發(fā)展，專業(yè)技能的提高，綜合能力培養(yǎng)，意志品質(zhì)鍛煉和思想道德修養(yǎng)，綜合完成教學、教養(yǎng)和發(fā)展的任務。

6.教學方法上，即研究教法，也研究學法，應該科學性、知識性、趣味性為一體，使學生對舞蹈課愛學、肯學、學得好、學得扎實。

7.從課堂教學結(jié)構(gòu)上，要從分考慮到考級課程的本質(zhì)特征，符合考級課程的基本教學規(guī)律：由淺入深，由易到難，由簡到繁，由單一到組合，由局部到整體等。

8.教師要接受管理人員的教學工作檢查與指導，教師之間要互相學習，取長補短，聽取意見，改進教學工作。

9.教師請假，須有請假條交于管理人員，交接課要認真負責。

10.教師要保證進修課，每月一次小結(jié)會研討一個月的教學情況，提出改進意見。

11.教學工作沒有改進者，予以解聘。

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