對人力資源范疇的再認(rèn)識

本文對迄今為止的學(xué)術(shù)界關(guān)于入力資源含義和定義的各種看法做了大致的歸納和評述,通過對人力資源內(nèi)涵和外延的較為深入的分析,提出了自己的見解,認(rèn)為應(yīng)該從人力與人、人口、人才、勞動(dòng)力等概念既相互區(qū)別又相互聯(lián)系的理解上,從人力資源與物質(zhì)資源之間存在著同質(zhì)性和異質(zhì)性的理解上,從體現(xiàn)人的本質(zhì)力量的社會(huì)經(jīng)濟(jì)特征上去把握和界定人力資源范疇的實(shí)體含義.

作 者： 陳明立   作者單位： 西南財(cái)經(jīng)大學(xué)人口研究所,四川,成都,610071  刊 名： 四川行政學(xué)院學(xué)報(bào)  英文刊名： JOURNAL OF SICHUAN ADMINISTRATION COLLEGE  年，卷(期)： 2003 ""(2)  分類號： F062.1  關(guān)鍵詞： 人力資源   勞動(dòng)力   人口   人才  

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